O ile łatwo jest o pracowników budowlanych, to o kierowników budowy niekoniecznie. By zarządzać budową trzeba mieć nie tylko określone umiejętności zarządcze jak i zarządzania personelem, ale także dokumenty pozwalające na sprawowanie tego typu funkcji. Aby zatrudnić kierownika budowy wcale nie jest łatwo. Wbrew pozorom kierownik budowy nie jest popularnym zawodem, gdyż nie każdy nim może być, wymaga zdobycia wielu uprawnień opartych o lata doświadczeń. Potrzebując nagle, pilnie kierownik budowy warto jest wynająć osobę doświadczoną z doskoku niżeli wyłącznie na etat dla nas, naszej firmy. O wiele łatwiej jest skorzystać z usług kierownika budowy zewnętrznego z własną działalnością niżeli znaleźć osobę gotową podjąć stałe zatrudnienie przy danej inwestycji i realizacji projektu budowlanego. Projekty mają to do siebie iż trzeba się im oddać w całości i nie trwają wiecznie. Tym samym pod względem stabilności zatrudnienia nie są pewne.
